24省养老金重算,补发月份统一从1月开始吗?补发条件有哪些?_今年养老金补发啥时到账

由网友 退休笔记 提供的答案:

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楼主您好,24省养老金重算,补发的月份统一会从1月份开始吗?补发的条件有哪些呢?我们注意到近期密集。多个地区公布的养老金最新的计发基数。那么也就是说,多个地区具备了养老金,重新核算补发的基本条件。当然这个养老金的补发既然是针对于2022年度的计发基数,也就是说确实是从1月份起可以开始补发,但是你能否获得从1月份起补发的条件,还取决于我们个人的退休时间来决定。

比如说你今年到达法定退休年龄,就可以去申请办理退休,你的生日是1月份,那么从1月份申请办理退休以后,2月份享受按月领取养老金的待遇。所以说我们的养老金的补发差额就应该从2月份开始计算而并非1月份,但是对于新的基数出台以后,那么实际上都能够从1月份开始补发,这是没有问题的,只不过有些人他的退休时间相对比较晚,也许没有办法拿到一个全年的补发待遇。

有一种情况是可以做到,就是去年退休的,到目前为止。还没有拿到新的重新核算养老金的全额待遇。对于这部分人群,从今年1月份起就能够得到差额的补发,那么一次可能会补发11个月甚至更长的时间。因为去年有几个月可能也会得到补发。而对于今年刚退休的人群来讲,一般情况下不会从1月份补发最早也要到2月份,甚至有些人他的退休时间比较晚,到了七八月份,也许最终的补发时间可能也就只有两三个月,或者说三四个月的时间,这个是要因人而异的。

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由网友 舒心275878876 提供的答案:

关于养老金重算,肯定是从1月份开始补发。2021年各省社会平均工资均已发布,在这之前预发的养老金是参照2020年的社会平均工资预发的,2021年社会平均工资发布后,对2022年退休的人员的养老金肯定要进行重新核算和补发。补发的对象是2022年1月份至2021年社会平均工资发布前的所有退休人员。

由网友 刘正民 提供的答案:

24省养老金重算,补发月份统一从1月开始吗?补发条件有哪些?

我认为,24省2022年的计发基数公布后,进行基本养老金的重新核算,是势在必行的。而这个惯例的重新核算,是用2022年的计发基数,进行基本养老金的"第二次核算",然后将两次核算之差额,作为补发依据的。

很显然,2022年的计发基数正式对外发布后,24省各自养老金补发月份的核定,自然而然是统一从元月份开始的,至于各省具体补发月份是多少,要严格依据各自发布计发基数的时间节点,予以确定无疑。补发的条件也很简单明了,也就是在2022年元月份以来,已办结了法退休手续的人员;也可以看做,是在2022年计发基数公布之前,已办结了法定退休手续的人员。

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由网友 暖心财经说 提供的答案:

24省养老金迎来重算,这一说法有些牵强。

养老金的重算,主要是因为:今年以来的退休人员,由于退休时计算养老金使用的2022年养老金计发基数还没有公布,因此暂时使用2021年的养老金计发基数计算的临时性养老金

现在,各个省份的2022年养老金计发基数已经陆续公布,因此今年以来的退休人员养老金会迎来重组。

为什么说24省份牵强呢?

因为全国各省份的养老金计发基数都是自行公布的,公布的时间差别很大。比如说黑龙江省2022年的养老金计发基数是5865元,但是历年来黑龙江省都是在年底前公布下一年度的养老保险缴费和计发基数。黑龙江省2022年的养老金计发基数是2021年12月公布的,黑龙江省的退休老人不会有养老金重算的问题,相对简单。

另外,像上海市2022年的养老金计发基数实际上就是2022年的全口径社会平均工资,已经于6月份左右就公布实施了。上海市的今年退休老人养老金早已经在6月份左右就进行了重算,并不是现在才开始重算。

养老金补发时间是统一从1月份开始吗?

养老金的补发时间肯定不是从1月份开始。

养老金重算以后,由于基本养老金待遇提升,而必须要补发差额差额的。补发时间是从退休次月领取养老金的时间开始计算。

比如说一位老人是5月份办理退休,6月份开始领取养老金,11月份补发养老金差额的话会补发6~10月份的差额,总共5个月。

其实,1月份开始发放养老金的老人都是上年度12月份办理退休手续的老人,他们属于2022年退休人员基本养老金调整的范围。他们已经增加了养老金,在补发养老金差额时确实是从1月份开始补发的。但是,养老金重算和养老金调整毕竟不是一回事

由网友 邓老师的头条 提供的答案:

养老金重算补发,是从2022年1月份开始,但是每个人所补发的,是从自己退休的第二个月开始。假如自己是5月份退休的,那么就补发6月份到10月份这几个月。如果是1月份退休的,那么就补发2到10月份这几个月。

养老金为何要重算补发?

养老金重算补发是因为每年社会平均工资都会有新的变化,大多数省市2022年的社会平均工资,在10月份已经统计出来,在2022年社会平均工资公布之前,也就是2022年1到10月份,退休人员的退休工资都是按照2021年的什么平均工资计算的,那么,2022年的社会平均工资出来之后,就要补齐差额。

以实际例子来计算养老金的重算补发

以贵州省为例,如果养老金缴费指数为1,缴费年限为30年,那么,基础养老金重算补发可按如下计算:

按2021年的社会平均工资计算,为(6798+6798)÷2x30x1%=2039元

按2020年的社会平均工资计算,为(6378.92+6378.92)÷2×30x1%=1914元。

重算后,每个月补发的部分就为2039-1914=125元。

如果是2月份退休的,那么补发到10月份就会补发8个月的养老金,总共就有125×8=1000元。

其他各省市也可以按照这个方法来计算增加的金额!

由网友 叶公来帮忙 提供的答案:

不是的,养老金从本人退休的次月开始补发。补发的唯一条件必须是当年退休,而且是用上上年度的社平工资(养老金计发基数)来计算预发养老金的退休人员。

从养老金的计算公式可以了解到,退休人员养老金的计算要用到本省上年度在岗职工社会平均工资(也叫养老金计发基数)这个数据。而这个上年度社会平均工资要在每年7、8月份,有时甚至是9月份才能发布。这样一来,对于在上年度这个社会平均工资发布之前退休的人员,社保部门就只能先用上上年度的这个社会平均工资来给他们计算预发养老金,等到上年度的这个社会平均工资发布后,再重新给他们计算正式的养老金,并按照正式养老金标准,从本人退休的次月起,对他们进行养老金补发。

举例说明,张师傅2022年2月办理退休手续。正常来讲,社保部门要用2021年的这个社会平均工资给他计算养老金。由于2021年的社会平均工资还没有发布,社保部门就只能先用2020年的社会平均工资给他计算临时养老金。当2021年的这个社会平均工资在7月份发布后,社保部门就用这个上年度的社会平均工资重新给张师傅计算正式的养老金,并按照这个正式养老金的标准,从他退休的次月,即3月份起逐月进行养老金补发。

从上面的介绍可以知道,退休人员的养老金补发月份并不是统一的,而是根据每个人的退休月份来确定,如果是1月份办理退休手续的,那么他的养老金就要从2月份开始逐月补发;如果是5月份办理退休手续的,那么他的养老金就要从6月份开始逐月补发。绝对不是每个人都统一从1月份开始补发。至于补发的条件嘛,首先必须是当年退休的人,其次必须是在上年度的社会平均工资发布之前办理退休手续,而且是用上上年度的这个社会平均工资来计算预发养老金的人员。如果不符合这两个条件,也就没有什么养老金来补发。

由网友 大姐愿你平安 提供的答案:

企业退休人员养老金今年社保已经于今年7月份陆续补发完了!一般不补发企业退休人员养老金了!但是事业单位退休人员今年社保还没有给退休人员调整养老金呢,我嫂子就是在事业单位退休的,她说:"他们今年养老金社保还没有调整呢,一般社保得来年一月份调整,然后补发今年一年的事业单位退休人员的养老金的。"但企业退休人员则不存在补发养老金的情况。

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