由网友 湖北方哥vA60 提供的答案：
近年来,企业老板欠农民工工资的情况,在国家相关部门的直接干预下,有所好转,但是,欠薪事件还是经常发生。农民工如何依法维权,通过合法途经讨回自己的血汗钱,我认为要走一下步骤；
1. 收集证据
农民工在讨薪过程中首先要收集相关证据,包括劳动合同、工资支付凭证、工作记录等,欠条等,以证明自己的劳动和应得的工资。
2. 协商解决
农民工可以与用人单位进行协商,提出自己的工资足额支付要求,并要求用人单位解释拖欠工资的原因。双方可以尝试通过协商达成一致,解决争议。
3. 劳动仲裁
如果协商无果,农民工可以向当地劳动仲裁机构提起仲裁申请。在申请仲裁时,农民工需要提交相关证据,并详细陈述拖欠工资的情况。
4. 争议调解
在劳动仲裁机构受理仲裁申请后,会进行调解。调解过程中,仲裁机构会邀请用人单位和农民工进行协商,寻求双方的和解。
5. 劳动仲裁裁决
如果调解未能达成一致,仲裁机构将进行裁决。裁决结果具有法律效力,用人单位需要按照裁决结果支付拖欠的工资。
6. 法院诉讼
如果用人单位不履行仲裁裁决,农民工可以向法院提起诉讼,要求强制执行仲裁裁决。法院将根据法律规定,对拖欠工资的用人单位进行强制执行。
在整个讨薪过程中,农民工可以寻求劳动监察部门、工会等相关部门的帮助和支持,维护自己的合法权益。同时,农民工也应该了解相关法律法规,增强自己的法律意识,以便更好地维护自己的合法权益。
由网友 塞外农业 提供的答案：
理论上讲,农工民应该有充足的证据,依法维权。可现实中不然,不但维权难,而且不借助媒体互联网,根本无法达到维权效果,我都亲身经历过！讲农民工要依法维权就是个天大的笑话,怎么不强调依法给农民工发工资？最后我想说没有违法欠,就没有违规违法讨薪。
由网友 老黄牛282841796 提供的答案：
农民工讨薪非常非常的难,走法律程序吧,等你把官司打赢了,把钱要到手里,那得等到猴年马月了,被前行的不只是一个人吧,只要大家团结起来跟黑老板做斗争罢工,堵门,这是最好的办法,到时候它就会乖乖的把钱给大家了,要相信一句话,团结就是力量
由网友 工程人于同学 提供的答案：
农民工如何依法讨薪？
现在大多数农民工,法律意识非常强,知道如何依法讨薪。
首先,农民工自己要收集必要的证据,如与包工头约定的单价、工作要求、质量、结帐等具体要求,完工后一定要包工头手写完工单并签字确认。
同时,农民工进场时,也要主动要求总承包单位录入实名制、安全教育等,这样也是留下了第一手工作证明。
当包工头欠薪后,首先找总包劳资员、项目经理反映欠薪情况,正常情况总包会督促分包单位或包工头解决。
若总承包单位未在承诺时间解决,带上相关资料,去当地劳动监察部门,该部门会根据农民工提供的相关证据,督促相关单位解决。
目前,我国实施了巜农民工工资支付条例》,专门负责解决农民工工资问题,要求工资由总承包单位直接代发,大量解决了欠薪问题。现在各施工单位及政府很重视农约民工民工资支付问题,项目开工前,施工单位也缴纳了农民工工资保证金。
法律上有规定,资金上保障,现在真正欠农民工工资的不多,即使欠了,通过法律途经可讨回。
现如今,经济下行,工程行业不景气,欠薪现象普遍,不通过相关措施,农民工工资还是不好要回的。
由网友 九州天下知 提供的答案：
一、《国务院办公厅关于切实解决企业拖欠农民工工资问题的紧急通知<国办发明电〔2010〕4号>》明文规定：
1.人力资源社会保障部门要加强对解决企业拖欠农民工工资问题的组织协调和督促检查,加大劳动保障监察执法和劳动争议调处力度。要按照职责分工,积极做好解决建设领域拖欠工程款及企业拖欠农民工工资相关工作。
2.要加强行政司法联动,加大对欠薪逃匿行为的防范、打击力度。对因拖欠工资问题引发的劳动争议,要开辟争议处理"绿色通道",对符合立案条件的当即立案,快速调处
3.对符合裁决先予执行的拖欠工资案件,可以根据劳动者的申请裁决先予执行。
二、根据通知相关精神,我们可以得知农民工依法讨薪的方法有：
1.收集人证、物证等证据,以此证实劳务关系存在的真实性。
2.向人力资源社会保障部门、住房城乡建设、发展改革、监察、财政等部门和工会举报,要求这些部门协调处理欠薪一事。
3.向劳动仲裁部门提出仲裁要求,对符合裁决先予执行的拖欠工资案件,可以根据劳动者的申请裁决先予执行。
4.向人民法院提出诉讼,对符合立案条件的当即立案,快速调处。
由网友 川渝厨趣调料铺 提供的答案：
既然是依法讨薪,那就最重要的就是证据和渠道的问题。
第一,尽可能多地收集欠薪的相关证据。
这是依法讨薪的基础,用证据说话,用事实说话,才能走到哪里都有底气,都不怕,都能占据有利的位置。但这一点,也是不少务工农民有意无意忽略的重点,害怕较真打不到工了,工作丢了,害怕收集了欠薪的证据被老板开除或打击报复,还有部分人认为工友怎样我就怎样,大家是一起的,不可能亏待自己,给了一些不良老板的可乘之机。
所以,要想依法保障自己的权利,收集和保留务工欠薪的证据非常重要,重点要收集下列证据或资料：
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务工合同；
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务工保险名册；
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班组花名册；
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已领工资花名册；
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所欠工资结算明细；
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其他佐料材料,含催薪的电话录音、微信记录、短信信息、老板的书面付款承诺等。
第二,知晓讨薪的相关渠道,不以是烧香拜错庙门。
这就是烧香不能拜错庙门的问题,哪些地方很解决问题,哪些地方不能解决问题,先要搞清楚了来：
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业主单位：业主单位有责任有义务解决好农民工讨薪的问题,且其有较有强的话语权,主要是掌握了向施工单位拨款的这一砝码。若有欠薪情况发生,第一时间告知业主单位是最好的选择,也是最容易解决问题的。
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劳动监察部门：可以说是农民工的娘家,在讨薪这一方面力度较大,且办法较多,能协调相关部门共同促使施工单位及时支付农民工工资。
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建设管理部门：对施工单位负有相应的监管职责,对欠农民工工资的施工单位可以进行制裁,也有可能促使施工单位及时支付农民工工资。
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司法部门：这是最后的选择,走司法程序,提交相关证据,由司法部门裁定并执行。
（本文图片来自于网络）
由网友 心里有爱的人1 提供的答案：
对于农民工讨薪要有理有节,在讨新过程中必须有足够的证据,个人资料,劳动合同,还有物证,劳保用品。具备后光是找总承包,然后找分包,妥善解决,协调,如意见达不到一致,闹纠纷,就找劳动局,住建局,情况严重就找司法部门投诉,强制执行,这样工资有保障拿到
由网友 江西赣州老表 提供的答案：
对于农民工欠薪后,如何依法讨薪？觉得可以有多种途径及方法！
无论采取哪种途径与方法,最终能否获得成功,收集相关的证据资料最为关键！
证据的种类有更种更样的,考勤签到表或出勤打卡记录；工程量核算单；工资表等；所有的证据里一定要有管理人员或管理方的签核,我就曾遇到过一起农民工讨薪,仅拿着自己的小本本记录着每天的工作时间及工作内容,没有任何其他人的签核,这样的证据,即使真的欠薪真实存在,采取任何方法与手段也很难实现讨薪目的！
农民工讨薪的主要有效途径：一是到劳动监察大队,每个区县都会有相应的"根治拖欠农民工工资工作领导小组办公室",在那里你向他们提交资料,让他们帮助讨薪！经过核实后,他们会发相应的文件给欠薪单位,并督促欠薪单位尽快完成支付！
二是,打市民热线电话,投诉欠薪单位,受理后,会将有材料转相应的部门及单位处置！
三是,到信访办上访,将有关欠薪的材料通过信访的方式交给信访办,让他们协助讨薪！
四是,如果这些途径都没有用,最后还可以通过法院,如果你的欠薪材料充份有力,法院是可以直接裁定欠薪单位出具支付令的！
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